Высокие технологии управления
О компании
Организационное развитие
Кадровые и HR-технологии
Мотивация и вознаграждение
Оценка персонала
Решения
Рекрутинг 3.0
Контакты

Весь спектр продуктов и услуг

Компания «Hi-Tech Group» специализируется на оказании высококачественных услуг в области специализированного HR-консалтинга (организационное развитие и управление персоналом), обучения и подбора персонала, самостоятельно проводит научные исследования по данной тематике.


Организационное развитие и оптимизация
Системный и бизнес-анализ
Организационная диагностика
Стандарты организационного развития
HR, как бизнес-партнер 
Разработка процедур управления проектами, процессами, ресурсами
Разработка и внедрение HR-регламентов и стандартов


Управление структурой 

Управление организационной структурой
Построение системы управления по бизнес-юнитам 

Кадровые и HR-технологии
Электронный архив кадровой документации
Изменение систем вознаграждения и мотивации 
Разработка и внедрение технологий оценки персонала
Разработка, изменение и внедрение HR-политик, практик и процедур. 
Разработка систем обучения, развития и адаптации персонала
Комплексное решение «ЛЕГО-Персонал»


Вознаграждение и мотивация
Быстрое изменение системы оплаты труда 
Разработка / модификация систем вознаграждения и мотивации
Реализация отдельных компонентов системы мотивации 
Управление социальным пакетом, льготами и компенсациями
Разработка системы «грейдов» 
Разработка систем «платы за знания» 


Оценка персонала 
Проведение оценки персонала 
Оценка руководящего звена и топ-менеджмента 
Разработка технологий оценки персонала 


Управление корпоративной культурой 
Управление талантами 


Рекрутинг
Professional Search & Selection 
Executive Search & Selection 
Head Hunting 


Исследования
Индекс надежности и лояльности персонала Commitment & Engagement Index 
Исследования рынка труда
Организационное развитие

Отраслевые решения

Наш официальный блогУправление талантамиПро грейды Стандарты развития KPI — осколок третичной эпохи Чего не знает HR Прогноз на 201Х год Геополитический HR Сокращения: кого увольнять Железный поток О компании неофициальноЛучшие профессии 2020 года Обратная связь